К концу 2025 — началу 2026 года набор контрактников в России сократился примерно на 20–25%. На этом фоне Министерство обороны усилило набор в подразделения, работающие с беспилотными комплексами: по оценкам наблюдателей, уже подписано свыше тысячи контрактов среди студентов. Если ранее агитация велась преимущественно среди мужчин, то позже её масштаб расширили и на девушек.
Сообщается, что в Ульяновской области несколько студенток кузоватовского техникума уже оформили контракты. В регионе предлагаются единовременные выплаты до 1,1 млн рублей и оклады от ≈210 тыс. рублей.
Что обещают и как это объясняют эксперты
Кандидаткам предлагают «безопасную», дистанционную работу, заметно более высокие по местным меркам доходы и социальные льготы. Экономисты, гендерные исследователи и военные аналитики оценивают такую практику как вынужденную меру: армия пытается компенсировать кадровый дефицит за счёт технически подготовлённой молодёжи, но для многих студентов это не выглядит реальной возможностью для долгосрочной карьеры.
По словам специалистов, обещания высокой оплаты и относительной безопасности действуют как фактор привлечения, однако большинство всё ещё не готово подписывать контракты из‑за неопределённости условий, рисков и общественных последствий для дальнейшего образования и трудоустройства.
