С 1 сентября 2026 года работодателям будет запрещено устанавливать испытательный срок женщинам с детьми до 3 лет (ч. 4 ст. 70 ТК РФ). Ранее такое ограничение распространялось на матерей с детьми до 1,5 лет.
Изменение распространяет дополнительную защиту на более широкий круг матерей: теперь срок испытания нельзя будет применять в отношении женщин с ребёнком в возрасте до трёх лет.
Полный перечень категорий и порядок применения запрета зафиксированы в соответствующих поправках к Трудовому кодексу РФ.
Иллюстрация: рабочая обстановка